APPROCHE SENSORIELLE OLFACTIVE
Version du programme : 1
Type de formation
Formation présentielleDurée de formation
14 heures (2 jours)Accessibilité
OuiAPPROCHE SENSORIELLE OLFACTIVE
Les odeurs, en relation directe avec notre cerveau limbique, siège des émotions, les odeurs pénètrent au plus profond de notre personnalité. On peut ainsi tout à fait profiter des vertus d’une Huile essentielle par simple olfaction. Lors d’un massage bien-être aux huiles essentielles, c’est l’odorat et le toucher qui se combinent pour plus de bienfaits. Nous invitons par cette action à déployer la sensorialité en privilégiant l’odorat et entrevoir par cet abord une autre forme de rencontre relationnelle avec le patient.
Objectifs de la formation
- Acquérir les connaissances de base sur les huiles essentielles et pouvoir les utiliser dans un cadre professionnel selon les besoins
- Découvrir les possibilités des huiles sur différents niveaux : physique, mental et émotionnel
- Connaître les différents modes d’utilisation des huiles essentielles par voie externe
- Les précautions d’emploi
Profil des bénéficiaires
- Le personnel éducatif et soignant et toute personne soucieuse du bien-être des résidents, des patients, des usagers
- Aucun
Contenu de la formation
Apports théoriques
- Huiles essentielles : trésors naturels
- Histoire et fabrication
- Précautions d’emploi
- Actions et utilisation externe
- 15 huiles essentielles incontournables
Méthodes et outils pédagogiques
- Photos des huiles
- Olfaction avec mouillettes
- Séance en silence
- Évocation et impact olfactif
- Automassage avec huiles
- Choix d'une huile pour massage
- Identification des huiles préférées
- Sélection de 5 huiles pour le service
Ateliers pratiques
- Mise en place d’ateliers
Élaborer un projet
- Développer l’utilisation des huiles
- Intégration pour animation et bien-être
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Attestation de présence à la formation
- QCM évaluation des connaissances en début de la formation
- Analyse de situations cliniques
- Evaluation par stagiaire du formateur
- Questionnaire de mise an application des acquis de la formation à froid 3 mois après la formation
- Questionnaire satisfaction de fin de formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Support de synthèse
- Livret pédagogique
Qualité et satisfaction
Capacité d'accueil
Accessibilité
En fonction du handicap du stagiaire, nous étudierons les éventuels aménagements spécifiques qui pourraient être étudiés en collaboration avec le stagiaire (outils, rythmes ou modalités particulières adaptées au handicap exprimé).